Élexpertise - Comité sectoriel de la main-d'oeuvre de l'industrie électrique et électronique

Rémunération hebdomadaire moyenne dans l’industrie manufacturière électronique et électrique au Québec

Salaire hebdomadaire moyen sans les heures supplémentaires

  • La rémunération hebdomadaire moyenne (excluant les heures supplémentaires) de l’ensemble des salariés du sous-secteur de la fabrication de produits informatiques et électroniques (SCIAN 334)1 est en décroissance de -3,89 % entre octobre et novembre 2019. En effet, le salaire hebdomadaire moyen (excluant les heures supplémentaires) est passé de 1 287,27 $ à 1 237,16 $ durant cette période.  Le taux de décroissance mensuel moyen, entre décembre 2018 et novembre 2019, se situe à -0,45 %.
  • Pour le sous-secteur de la fabrication de matériel, d'appareils et de composants électriques (SCIAN 335), le salaire hebdomadaire moyen (excluant les heures supplémentaires) est passé de 1 183,51 $ à 1 150,07 $, représentant une variation de -2,83 % entre octobre et novembre 2019. Le taux de décroissance mensuel moyen est de -0,28 % sur la base d’une année. 
  • À des fins de comparaison avec les autres sous-secteurs manufacturiers, la rémunération hebdomadaire moyenne (excluant les heures supplémentaires) est en décroissance de -3,70 % entre octobre et novembre 2019, alors que le taux de décroissance mensuel moyen se situe à -0,14 % dans le secteur de la fabrication (SCIAN 31 à 33) sur la base d’une année.
  • Au sujet de l’ensemble des industries (excluant les entreprises non classifiées)2, la rémunération hebdomadaire moyenne (excluant les heures supplémentaires) est en décroissance de -1,50 % entre octobre et novembre 2019, alors que le taux de croissance mensuel moyen se situe à 0,16 % sur la base de l’année.   

 Part des heures supplémentaires

  • En novembre 2019, la part des heures supplémentaires dans la rémunération hebdomadaire moyenne est en baisse pour le secteur de la fabrication de produits informatiques et électroniques (SCIAN 334)1 par rapport au mois précédent de -30,97 % (29,48 $ à 20,35 $). Le taux de croissance mensuel moyen de cette part, entre décembre 2018 et novembre 2019, se situe à 0,59 %. Suite à cette décroissance mensuelle dans la part des heures supplémentaires de la rémunération hebdomadaire moyenne pour le sous-secteur, celle-ci est désormais inférieure à celle de l’ensemble de l’industrie (excluant les entreprises non classifiées)2 (22,55 $; -12,66 %), ainsi qu’à celle du secteur de la fabrication (44,16 $; -25,98 %).

  • Le sous-secteur de la fabrication de matériel, d'appareils et de composants électriques (SCIAN 335), affiche une décroissance de -2,09 % de la partie des heures supplémentaires dans le salaire hebdomadaire moyen, pour faire passer ce montant de 25,32 $ à 24,79 $ entre octobre et novembre 2019. La croissance mensuelle moyenne de ce montant est de 7,72 % sur la base d’un an. Suite à cette décroissance mensuelle de la part des heures supplémentaires dans la rémunération hebdomadaire moyenne en novembre 2019, le sous-secteur affiche un montant moins élevé que celui du secteur de la fabrication (44,16 $; -25,98 %), mais plus élevé que celui de l’ensemble de l’industrie (excluant les entreprises non classifiées)2 (22,55 $; -12,66 %).

 

[Autres données sur l'industrie]

 

1 Élexpertise couvre l’ensemble du secteur de la fabrication de produits informatiques et électroniques (SCIAN 334), sauf le sous-secteur de la fabrication d’instruments de navigation et de guidage (SCIAN 334511) qui est couvert par le Comité sectoriel de main-d’œuvre de l’aérospatiale. Cependant, ce sous-secteur est inclus dans les chiffres présentés.

2 Le regroupement « ensemble des industries » comprend tous les secteurs industriels sauf ceux dont les activités relèvent des secteurs de l'agriculture, de la pêche et du piégeage, des services domestiques aux ménages privés, des organismes religieux et du personnel militaire des services de la défense. Le regroupement « entreprises non classifiées » (00) comprend les entreprises dont la classification industrielle (Système de classification des industries de l'Amérique du Nord [SCIAN] 2012) n'a pas encore été assignée.

 

Notes :

  • Données non-désaisonnalisées, ensemble des salariés, Province du Québec, dollars courants.

  • Les estimations du mois de référence le plus récent sont préliminaires.

  • Les données sur la rémunération correspondent à la rémunération brute avant les déductions à la source.

 

Source des données :

STATISTIQUE CANADA, « Tableau 14-10-0203-01 : Rémunération hebdomadaire moyenne selon l'industrie, données mensuelles non désaisonnalisées », consulté le 5 février 2020.

caractéristiques de la population active au Québec

Indicateur Février 2020 Variation mensuelle
Population [15 ans et plus] (en milliers)  7 095

0,08 %

Population active (en milliers) 4 589,2 -0,17 %

Nombre d'emplois (en milliers)

4 384,5 0,46 %
À temps plein (en milliers) 3 577 0,39 %
À temps partiel (en milliers) 807,5 0,76 %
Taux de chômage 
4,5 %
-0,6 %
Taux d'activité  64,7 % -0,1 %
Taux d'emploi  61,8 % 0,2 %
  • Données désaisonnalisées

 

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